時代見證奮進腳步，征程譜寫嶄新篇章。在中國共產黨成立 104周年之際，鹽城港集團各基層黨組織深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，以黨建領航為統領，精心組織開展了“重溫誓詞守初心”“政治生日強黨性”“警示教育筑防線”“紅聯共建聚合力”“志愿服務暖民心”等系列主題活動，賡續紅色血脈，凝聚奮進力量，為集團高質量發展注入強勁紅色動能。

重溫誓詞憶初心?錚錚誓言鑄忠誠

各級黨組織將重溫入黨誓詞視為強化黨員意識、堅定理想信念的“必修課”。在科技集團、射陽港開發集團、供應鏈科技集團等黨組織的宣誓儀式上，黨員們面向黨旗莊嚴宣誓；航運集團將重溫誓詞固化為黨總支會議重要議程，讓初心使命融入日常。通過“儀式感+常態化”相結合，推動全體黨員將誓言轉化為推動工作的強勁動力。

政治生日強黨性?紅色賀卡傳溫情

創新開展“政治生日”活動，為黨員送上了一份份意義非凡的“紅色禮物”。農業科技集團、智慧港口公司推出“四個一”特色套餐，通過進行一次莊嚴宣誓、發放一張關懷賀卡、分享一個入黨故事、進行一次深入談話的方式，讓組織生活充滿了溫暖與感動。射陽港開發集團、供應鏈科技集團舉辦溫馨的生日蛋糕分享會，將政治關懷化作發展動力。文旅集團別出心裁將“政治生日會”開到景區一線，為在崗位上辛勤工作的黨員送上賀卡與學習書籍，在激勵他們發揮黨員先鋒模范作用的同時，也讓他們感受黨組織關懷。

紅色實踐強教育?汲取奮進新力量

集團充分利用紅色教育資源，組織黨員開展紅色實境教育活動。集團機關黨委、科技集團、大豐港開發集團、陸港集團等單位前往新四軍紀念館參觀作風建設展，深刻感受新四軍的鐵軍精神和優良作風。航運集團聯合保稅物流等單位赴三倉新四軍一師廉政教育館，開展“追溯紅色印記，筑牢清廉之基”主題教育活動。陸港集團組織黨員干部參觀停翅港新四軍軍部舊址，深入了解老一輩革命家指揮抗戰的英勇事跡，并通過品嘗“憶苦思甜飯”，讓黨員深刻體會革命先輩們在艱苦環境中不屈不撓、無私奉獻的精神。

警示教育筑防線?廉潔清風潤港城?

為進一步增強黨員干部的廉潔自律意識，集團各基層黨組織開展了形式多樣的警示教育活動。航運集團聯合港灣建設集團組織30名黨員代表及關鍵崗位人員前往鹽城市鹽都區人民法院，觀摩職務犯罪庭審，通過“現場觀摩+角色代入”的零距離司法體驗，讓黨員干部深刻認識到違法違紀的嚴重后果。港灣開發建設集團召開廉政風險防控排查工作會議，全面梳理業務流程，深入排查廉潔風險點，制定完善防控舉措，確保廉政風險防控無死角、無盲區、全覆蓋。

紀律黨課知敬畏?全員參與強作風

集團黨委堅持把紀律教育作為全面從嚴治黨的基礎工程，推動學習教育走深走實。各級黨組織書記以身作則，帶頭講好紀律黨課。射陽港開發集團黨總支書記以《敲響警鐘守底線，對違規吃喝說“不”》為題，通過剖析違規吃喝典型案例，深入淺出地教育黨員干部知敬畏、存戒懼、守底線。港航國際物流集團開設《嚴守紀律轉作風》專題黨課，結合港口實際工作，為黨員干部的日常行為規范提供了明確指引。港灣項目咨詢公司創新教育形式，開展“案例研討+廉潔手工”活動，在研討典型案例的過程中深化對紀律規定的理解。響水港開發集團、文旅集團在黨課后組織關鍵崗位干部通過集體談話、崗位承諾等形式，引導黨員干部將“鐵的紀律”轉化為“鐵的作風”。

紅聯共建聚合力?攜手共繪同心圓

鹽城港集團積極探索黨建聯建新模式，通過與外部黨組織開展共建活動，實現資源共享、優勢互補、協同發展。濱海港開發集團黨總支攜手中海油以及海興集團新灘鹽場兩級黨委開展了“迎七一”共建活動。聚焦港口運營管理、能源開發合作、高端人才引進等議題展開深入交流，為破解發展進程中面臨的難題探尋全新思路。保稅物流黨支部與鹽城師范學院圖書館檔案館黨總支成功開展“黨建紅聯強紐帶?校企攜手促發展”共建活動，雙方簽訂黨組織結對共建協議書，建立起長期穩定的合作關系。港口與航道工程黨支部和天津深基工程鹽城項目黨支部聯合組織“傳承紅色基因 踐行初心使命”七一主題活動。這種跨行業、跨領域的黨建聯建模式，為集團發展注入了新的活力，共同繪就了一幅攜手共進、合作共贏的美好藍圖。

志愿服務暖民心?實干擔當顯本色

鹽農華豐農業黨支部積極組織黨員開展志愿服務活動。黨員志愿者們深入田間地頭，圍繞雜交制種水稻秧池病蟲害防治方案，為種植戶提供專業的技術指導和服務。大豐港水務發展公司黨支部聯合王港居委會開展困難居民與老黨員慰問活動，為他們送上米、油、水等生活物資，并與他們親切交流，了解他們的生活需求和實際困難，傳遞黨組織的溫暖與關懷，展現國企擔當。

同心筑夢聚偉力，砥礪奮進正當時。鹽城港集團將始終堅持“黨建領航”，以“團結精進、務實創新、開放包容、追求卓越”的企業精神，以永不懈怠的奮斗姿態和勇立潮頭的進取精神，為再創一個激情燃燒、干事創業的“新鹽城港”不斷努力奮斗。